Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Anonim

Біз сізге күнделікті тәртіпті бұзуға, жаңа нәрселерді көруге және шығармашылық қабілетіңізді арттыруға көмектесетін кеңестер береміз. Бүгін біз шығармашылықты сақтау үшін эгоды өлтіруді ұсынамыз.

Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту

Эго – өзіндік пікір

Эго жаман емес. Бірақ өзіңізді осы кішкентай адамдардан ақылдырақ, таланттырақ екеніңізге және сіз одан да көп нәрсеге лайық екеніңізге сендіре отырып, нарциссизмнің тұзағына түсу оңай.

Өкінішке орай, мұндай сенімдер өмірдің барлық салаларына: қарым-қатынасқа, жұмысқа, шығармашылыққа және өсу қабілетіне кедергі келтіруі мүмкін.

Сондықтан сіз өзіңіздің эгоыңызды үнемі тексеріп тұруыңыз керек. Сіз өзіңізді басқара аласыз деп ойлайсыз ба? Тағы ойлан. Міне, өз эгоңызды сынаудың бес әдісі (айтпақшы, солардың бірі сізді қорқытады. Міндетті түрде жасап көріңіз).

1. Қалай екенін білмейтін нәрсеге қамқорлық жасаңыз

Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту

Эго марапаттарды, атақ-даңқ жолындағы жұлдыздарды және жақсы орындалған жұмыс үшін басын сипауды талап етеді. Бірақ біз жайлылық аймағымыздан тыс бірдеңе жасасақ, сәтсіздікке ұшырауымыз мүмкін. Және даңқты.

Сәтсіздіктің кері әсері шығармашылыққа көмектеседі. Шектен шығып, қорқынышты нәрсені қабылдаудың қажеті жоқ. Өз мамандығыңызға қатысты дағдылар жиынтығымен тәжірибе жасаңыз. Сіз фотографсыз ба? Бейне түсіріңіз. Графикалық дизайнер? Кодты үйреніңіз. Қабілетіңізді үнемі сынау кішіпейіл болуға көмектеседі.

2. Ашуыңызды тексеріңіз

Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту

Братан, сен жындысың ба? Эго әрқашан пілді шыбыннан шығаруға дайын. Келесі жолы ашудың көтерілуін сезінсеңіз, оның қайдан шыққанын өзіңізден сұраңыз. Сындарлы сын жұмыстың нәтижесіне күмән келтіре ме? Әріптестің пікіріне байланысты бүкіл әлем сізді айыптап, ұрысып, қорқытып жатқан сияқты? Бұл сезімдердің барлығы сіздің эгоңыздың шамадан тыс әрекетінің нәтижесі. Триггерлеріңізді есептеңіз және теріс энергияны өнімді энергияға айналдыру үшін жұмыс жасаңыз.

3. Сіз елемеген адамды тыңдаңыз

Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту

Басқаларды тыңдай отырып, оларды басып-жаншудың орнына, сіз көп нәрсені үйренесіз (бірақ үстемдік сіздің эгоңыздың инстинктивтік қозғалысы). Шындық мынада, сіз барлық сұрақтардың жауабын білмейсіз және сіздің пікіріңіз әлемдегі ең құнды нәрсе емес. Шығармашылық жұмыста әркімнің соқыр жері болады. Басқа адамдардың сөздерін мұқият тыңдап, адамдармен араласуға тырысыңыз. Әсіресе сіз толық ақымақ деп ойлайтындармен. Бұл менмендікке қарсы тұруға, шындыққа оралуға және сіздің ойыңыздан ешқашан өтпеген шешімдерге жарық түсіруге көмектеседі.

4. Жаңа тәсілді қолданып көріңіз

Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту

Сіз өзгерістерге рефлексивті түрде жауап бересіз бе? Мүмкін бұл сіздің эгоыңызды алаңдатады. Жұмысқа деген көзқарасыңыз ең жақсы деп болжауға оңай. Бірақ жаңа әдістерді және басқа адамдардың шешімдерін қолдану арқылы сіз жақсы жұмыс істей аласыз және таңғажайып жаңалықтар жасай аласыз.

Мен тапсырмаларды жоспарлауға және басқаруға көмектесетін барлық құралдарға ұзақ уақыт бойы қарсы болдым. Бірақ менің ескі істер тізімім қолымнан шыққанда, басқалардың тапсырмаларды қалай қадағалап жатқанын білу үшін кеңседе сауалнама жүргіздім. Әрине, мен әртүрлі әдістер туралы көптеген ақпаратқа толы болдым, олардың біреуін бірден қолдандым және нәтижеге риза болдым. Ең қызығы, мен өз әріптестерім туралы, олардың қалай басымдық беретіні туралы көбірек біле алдым. Біреу үшін қарым-қатынас маңыздырақ болды, ол хаттарға бірден жауап берді. Тағы біреуі жұмысты аяқтауға көңіл бөлді. Бұл байқаулар менің әріптестеріммен ынтымақтастығымды әлдеқайда нәтижелі етті.

Моральдық: Жұмыс процесін төңкеріп алмаңыз, бірақ өзгерістерді қабылдауға дайын болу керемет идеяларға жол ашады.

5. Біреуді мақтау

Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту
Эгоңызды өлтіріңіз. Шығармашылықты ояту

Эго сенім мен қабылдауды талап етеді, бірақ көптеген адамдар жақсы өнім үшін көп жұмыс істейді. Бұл жобаға байланысты емес. Сіз 50 адамнан тұратын штатты басқара аласыз немесе автономды фрилансер бола аласыз, біреу әрқашан көмектесуге дайын. Менеджер жұмыс туралы жақсы мәлімдеме жасады, редактор соңғы сәтте қате тапты. Басқа адамдардың еңбегін мойындау және мақтау: бұл тәсіл жұмыс ортасын жақсартады және бірлесіп жұмыс істеуге көмектеседі.

Ұсынылған: