Мазмұны:

Кеңестік мультфильмдерден 6 іскерлік сабақ
Кеңестік мультфильмдерден 6 іскерлік сабақ
Anonim

«Буратиноның оқиғалары» және «Простоквашинодан үшеу» кәсіпкерлердің әдеттегі қателіктерін болдырмауға көмектеседі.

Кеңестік мультфильмдерден 6 іскерлік сабақ
Кеңестік мультфильмдерден 6 іскерлік сабақ

1-сабақ. Бизнес бастау үшін инвестицияны ақылмен іздеңіз

Үшеуі Простоквашинодан

  • 1978 жыл.
  • Ұзақтығы: 19 минут.
  • IMDb: 8, 2.

Біздің сауалнама көрсеткендей, өз жобаңызды бастауға ең көп кездесетін кедергілердің бірі – қаржының жетіспеушілігі. Бастапқы капиталды тартудың көптеген жолдары бар, бірақ сіз ең бастысын есте сақтауыңыз керек: көп жағдайда бұл ақшаны пайызбен қайтаруға тура келеді. Сондықтан, кез келген қаражатты қабылдамас бұрын, сіз бизнес үлгісін өте мұқият есептеп, несиені қалай және қашан қайтаратыныңызды түсінуіңіз керек.

Мультфильм кейіпкерлері сиыр сатып аларда көршілерінің ақшасынан бас тартып, қазына іздеуге бел буған. Олар ойдағыдай болды, соңында бұл өте тиімді шаруашылық болып шықты.

- Біз сиыр сатып алуымыз керек, - деп ұсынды мысық Матроскин.

– Бұл керек еді, бірақ ақшаны қайдан алуға болады? – деп жауап береді Федор ағай.

– Әлде көршілерден қарыз аласың ба? – деді Шарик.

-Ал біз не береміз? Қайтарыңыз! – деп қарсылық білдірді мысық Матроскин.

– Ал сүтке береміз, – деп жауап табады Шарик.

-Сүт берсең, сиыр неге?

2-сабақ. Бизнес серіктестеріңізді мұқият таңдаңыз

Буратиноның шытырман оқиғалары

  • 1959 жыл.
  • Ұзақтығы: 64 минут.
  • IMDb: 7, 4.

Бизнес-жобаны жүзеге асыруды бастаған кезде кәсіпкерлер серіктестер тартылса, үлкен жетістікке жетуге болатынын түсінеді. Бұл қадам жаңа білімдердің, дағдылардың және ресурстардың арқасында өсуді бірнеше есе жылдамдатуы мүмкін, бірақ ол сізді толығымен құртуы мүмкін.

Иә, өкінішке орай, біреудің ақшасын ақшаға айналдырғысы келетін алаяқтар көбейіп кетті. Бақытымызға орай, олар көбінесе стандартты схемаларды пайдаланады - мысалы, ашкөздікпен ойнау және тез байып кетуді ұсынады. Сақ болыңыз және сенгіш Буратино сияқты ақшаңызды алаяқтарға сенбеңіз.

«Ақымақтардың елі бар, оның ішінде Ғажайыптар өрісі бар. Осы алқапқа ор қазып, үш рет «Кракс, факс, пакс» деп, шұңқырға алтын салып, жермен жауып, үстіне тұз сеуіп, егістіктерді жақсылап толтырып, ұйықтаңыз. Таңертең шұңқырдан кішкентай ағаш шығады, оған жапырақтардың орнына алтын теңгелер ілінеді ».

3-сабақ. Алдыңа нақты мақсаттар қой

Алтын бөкен

  • 1954 жыл.
  • Ұзақтығы: 31 минут.
  • IMDb: 7, 6.

Нақты жоспарсыз бизнесті жүргізу мүмкін емес. Сіз өзіңізге және сіздің командаңызға неғұрлым нақты мақсат қойсаңыз, соғұрлым сіз қалаған нәтижеге қол жеткізе аласыз.

Мақсат қою үшін SMART (арнайы, өлшенетін, қол жеткізілетін, сәйкес, уақытпен шектелген) әдісін қолдануға болады. Әдістің атауынан кез келген іскерлік мақсат нақты, өлшенетін, қол жеткізуге болатын, өзекті және уақытпен шектелген болуы керек екендігі анық болады.

Мультфильмдегі Раджа жоспарлау және нақты мақсаттар қою өнерін білмеді, ол үшін ақша төледі.

- Саған қанша алтын керек? - деп сұрады антилопа.

- Ой, көп! - деп жауап берді Раджа.

-Ал егер алтын көп болса?

- Ей, ақымақ жануар, алтын көп болуы мүмкін емес!

4-сабақ. Ресурстарды жоспарлау

Ашкөз бай

  • 1980 жыл.
  • Ұзақтығы: 5 минут.
  • IMDb: 6, 7.

Кез келген мақсатқа жету үшін ресурстар қажет - уақыт, ақша, білім, адамдар. Егер кәсіпкер ресурстарды басқаруды білмесе, бұл оның бизнесінің дамуын айтарлықтай тежейді. Кептелетін қызметкерлер (өндірістік процестерді қалай оңтайландыру керектігін түсінбеу салдарынан) немесе маркетингтік бюджеттің жетіспеушілігі (себебі көп нәрсені тегін жасауға болады деген елес бар) сияқты мәселелер жиі кездеседі.

Нәтижесінде кәсіп иесі жоспарлағанынан мүлде басқа нәтиже алады. Бір қойдың терісінен жеті қалпақ тігуді талап еткен байға осылай болды.

- Бұл менің тапсырысым ба? Сіз әзілдеуді ойлайсыз ба?

Өйткені, олардың ешқайсысын мұрынға салуға болмайды!

-Бірақ өзің қалағансың! Енді күңкілдедің, оғаш.

Қойдан жеті үлкен қалпақ ойып алу мүмкін емес!

Сабақ 5. Қызметкерлерді сауатты ынталандыру

Өздігінен жүретін мысық

  • 1968 жыл.
  • Ұзақтығы: 20 минут.
  • IMDb: 7, 3.

Кез келген компанияның ең маңызды ресурстарының бірі - оның персоналы. Бірақ адам, машиналарға қарағанда, жұмыс істеуге ынталы болуы керек. Өкінішке орай, адамдарға тек жалақы төлеу жеткіліксіз - әркім жеке тәсіл мен материалдық емес ынталандыру құралдарын таба білуі керек.

Әйел бұл тапсырманы оңай жеңіп, орман тұрғындарының енді еркекке қызмет ететіндігімен келісіп отырды.

– Айтшы, ей, жауым, дұшпанымның әйелі, мына жабайы ормандардың арасында иісі сондай нәзік? - деп сұрады жабайы ит.

Әйел ары қарай созылмай Итке сүйек лақтырды.

– Әй, жауым, дұшпанымның әйелі, маған теңдей дәмді тағы бір сүйек лақтыр, – деп сұрады Ит.

«Егер түнде үңгірімізді күзетіп, менің жігітіме олжаның артынан баруға көмектессең, мен саған қанша қажет болса, сонша сүйек беремін», - деп шарт қойды әйел.

– Ой, бұл өте ақылды Әйел, – деп аяқтады Мысық.

6-сабақ. Өнімнің бәсекелестік артықшылығын көрсетіңіз

Қарт сиырды қалай сатты

  • 1980 жыл.
  • Ұзақтығы: 6 минут.
  • IMDb: 7, 2.

Бірде-бір кәсіпорын сатусыз жұмыс істей алмайды. Сондықтан, бұл процесті неғұрлым ақылды түрде орната алсаңыз, жобаңыз соғұрлым тезірек табысты және табысты болады. Мұны істеу үшін сіз оны үнемі жетілдіре отырып, өнімнің өзімен тәжірибе жасауыңыз керек. Максималды әсерге жету үшін сату арналарын іздеңіз және өзгертіңіз. Бірақ көбінесе өнімді қалай дұрыс көрсету керектігін үйрену жеткілікті.

Мультфильмдегі қартқа «базаршы» көмектесті, ол қарт мұндай қазынаны сатудан бас тартуы үшін сиырын қайта буып тастады.

- Сиырды сатасың ба?

- Бай болсаң сатып ал.

Сиыр, қарашы, сиыр емес, қазына!

- Солай ма? Тым жұқа көрінеді!

- Өте майлы емес, сүттілігі жақсы.

- Сиыр сүтті көп бере ме?

- Бір күнде саумасаң, қолың шаршайды.

Ұсынылған: