Қашықтан жұмыс істеудің 6 негізгі қиындықтары

2024 Автор: Malcolm Clapton | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 04:02

Твиттерде 1500-ден астам адам өз шағымдары мен алаңдаушылықтарымен бөлісті. Міне, олардың негізгілері.

1. Жалғыздық

Бұл, мүмкін, ең көп таралған мәселе. Иә, қашықтан жұмыс істеу мүмкіндіктерді кеңейтеді. Енді кеңсеге бару және қайту үшін бірнеше сағат жұмсаудың немесе ашық кеңістікте шулы әріптестердің назарын аударудың қажеті жоқ. Бірақ күн сайын, апта сайын жеке байланыссыз жұмыс істегенде, оқшаулану сезімі пайда болады. Бұл әсіресе қарым-қатынасты қажет ететін шығыс адамдар үшін қиын.

2. Жұмыс уақытын және жұмыстан тыс уақытты саралау

Үйіңіз бен кеңсеңіз бір жерде болғанда жұмыстан ажырату қиын. Әсіресе, команда мүшелері әртүрлі уақыт белдеуінде болса. Сіз тәуліктің кез келген уақытында жауап беріп, кешіктірілген бейне қоңырауларға келісуіңіз керек сияқты. Кейде бұл сөзсіз, бірақ күніне 14 сағат тұрақты жұмыс істеу ұзақ мерзімді перспективада қисынсыз.

3. Назар аударатын нәрселер

Олардың саны кеңседегіден гөрі үйде көп дерлік. Әсіресе балаларыңыз немесе үй жануарларыңыз болса. Ал коворкинг кеңістіктерінде бұл әрқашан ыңғайлы бола бермейді, әсіресе оларда шыны қалқалар, музыка және тым көпшіл көршілер болса.

4. Салқын ағарту жоқ

Ас үйде немесе суды салқындатқыштың жанында әріптестермен әңгімелесу көптеген адамдар үшін шабыт көзі болып табылады. Өйткені, мессенджерлерде барлығы бірдей өз пікірлерімен бөліспейді, онда олар бүкіл командаға көрінеді және мәтінді жою мүмкін емес. Жеке қарым-қатынас кезінде жиі жаңа идеялар туындайды, ал талқылау барысында толық қалыптаспаған ойлар күтпеген шешімдерге әкеледі.

5. Қарым-қатынас проблемалары

Бейне чаттарға арналған құралдар әлдеқайда жақсы жұмыс істей бастады, бірақ әлі де қабаттасулар бар: кейде байланыс үзіледі, фондық шу спикердің сөзіне кедергі келтіреді. Ал жалпы алғанда, олар бірнеше адамның сөйлесуіне ыңғайсыз, өйткені олар жеке кездесулер үшін жасалған.

6. Өзін кеңседегілерге қарағанда маңыздырақ сезіну

Құрметсіздік қашықтан жұмыс істеудің ең айқын кемшілігі емес, бірақ ол көбінесе жеке қарым-қатынасты бағалайтын компанияларда пайда болады. Расымен де, үйде отырып-ақ кейінге қалдыратындар бар. Бірақ олар азшылықты құрайды және алалаушылық барлығына қатысты. Осыған байланысты жауапты қызметкерлер әріптестерінің пікіріне тағы да алаңдауға мәжбүр.